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黨委書記與領導干部集體談心談話

發布時間:2019-10-09 10:49:00 影響了:
  黨委書記與新任職領導干部集體談心談話

  一、收起面子。就是要收起虛榮的面子,因為死要面子活受罪,講面子需要高成本、大代價,有了面子就丟了里子。具體講要收起三個面子:一是“沒有魄力”的面子。男人都有英雄主義情結,可能大家都喜歡大筆一揮、桌子一拍,敢說“就這么辦”“就這么定”的領導。自己當了領導,有了平臺,這個情結可能就發酵了,也想躍躍欲試。但過去牛欄關貓的時候可以,現在斷然不行,用權不能任性。包括在一些遺留問題的處理上也是如此,過去有些領導亂拍板辦事,惹了多少麻煩事?不要怕人說你“膽小怕事”,不要怕人說你“優柔寡斷”,不要怕人說你“不辦實事”。膽子大的,亂拍板的,胡辦事的,全進去了。二是“出手小氣”的面子。過去,我們在待人接物上確實比較大方,有時絞盡腦汁、不惜代價,講究的是氣派、追求的是高大上,只為博來人一個高興。現在不同了,錢袋子捂緊了,規定要求嚴格了,就是要勤儉過日子,一分錢掰成兩半花,即使花自己的錢也不能高標準,別讓老百姓看著你不像個黨員干部。再者,你讓別人吃喝玩樂拿,他也不愿意,真吃了喝了玩了拿了,也會有心理負擔,最后還感覺你不靠譜。所以,不要怕人說你“不大方”,不要怕人說你“沒本事”,不要怕人說你“窮寒酸”。這不丟人,丟人的是花了錢又退的,更丟人的是因為吃喝二字被處理的。三是“不講感情”的面子。過去一些單位的領導干部,讓人看來確實講情義,對上級的條子一概照辦,對部下十分關照,對親戚朋友百般提攜,美其名曰“舉賢不避親”。這種情況確實是存在的。現在,什么事都講制度、講程序,尤其在選人用人的問題上,大家都瞪大眼睛看著,還能任人唯親嗎?還敢想怎么干就怎么干嗎?特別是,干部成長是有規律的,拔苗助長、違背規律不是愛干部,而是害干部。所以,不要怕上級說你“不聽話”,不要怕親朋說你“真沒用”,不要怕部屬說你“假正經”。你真講感情,首先想一想人民群眾的感情;你想講所謂的“感情”,首先想一想紀律允不允許你講感情。

  二、放下架子。就是要放下當官的架子,因為架子只是徒有其表,老端著不僅自己累,群眾也是非常討厭的,與其端著“官架子”,不如有個“官樣子”。具體講要放下三個架子:一是“官民有別”的架子。現在有不少干部,“官本位”思想還是比較嚴重的,“我是干部,怎么能跟老百姓一樣呢?”,“我是領導,怎么能跟副職或者一般干部一樣呢?”。在他們看來,人是有三六九等之分、高低貴賤之別的。這顯然是大錯特錯的。沒有老百姓,你給誰當官,沒有水哪來魚,從這個意義上講,你不應該對老百姓感恩戴德嗎?希望我們的干部都能平等待人,尤其對待我們的群眾,要像對待自己的兄弟姐妹一樣,別把自己不當正常人。二是“扎勢擺譜”的架子。有少數干部“當官做老爺”的封建習氣比較重,好像不搞點特殊就顯不出自己的身份,在自己的一畝三分地轉轉,螃蟹一樣橫著走,前呼后擁,拍照攝像,床頭擺什么、吃什么、看什么都要有要求,太虛榮了;開什么會都要有主持詞,講什么話都要準備材料,批個電話通知機關要拿呈批件,真是官不大、僚不小,走哪兒把“四風”帶哪兒。這不正是毛主席講的“裝腔作勢嚇唬人”嗎?我們一些干部,就是自己沒本事,靠這些外在的東西去嚇人。實際上這根本沒用。老百姓心里有一桿秤,威服不等于信服,想當個好領導,越是擺譜老百姓越覺得你沒本事。三是“不受約束”的架子。還有少數領導干部,總覺得規矩是上面給下面定的,“手電筒”是照別人的,因此只想讓下級守規矩,而自己不受約束,特別是有時候雖然自己也怕出事、也想守規矩,但在下級面前不好意思,于是乎,說了不該說的,做了不該做的。這幾年反“四風”為什么效果好,也正是因為是像掃樓梯一樣,從上往下掃的。所以,“欲正人必先正己”,紀律面前人人平等,有些同志那種“領導干部不受約束”、“刑不上大夫”的觀念早應該成過去式了。

  三、當好公仆。就是要時刻按照黨員干部的標準要求自己,因為我們從入黨、當干部的那一天起,我們已經是黨的人了,我們已經不完全屬于自己了。具體講要正確認識三個問題:一是入黨別想沾光。革命戰爭年代,沒有堅定的理想,沒有獻出生命的勇氣,是不敢加入中國共產黨的。而我們入黨時,雖然都曾面向黨旗,莊嚴宣誓“為共產主義奮斗終身,隨時準備為黨和人民犧牲一切”,但風平浪靜的環境下,畢竟缺乏血與火的考驗。很多人只是把入黨當成撈取好處的“敲門磚”,而不是真要去為人民服務。入黨的初衷就不對!正因為如此,一旦真正面臨利益取舍時,一些黨員心理失衡、行動失范,覺悟和境界還不如普通群眾。本來想沾光的,結果吃了虧,那么當初入黨時為什么不想到這個問題呢?所以,黨員要有黨員的樣子,任何時候別忘了自己黨員的身份,該吃虧吃虧,該奉獻奉獻,沒有什么條件可講。二是當官別想發財。習主席講,要當官就別想發財,要發財就別去當官。因為我們共產黨的官,講的是為民務實清廉,不是封建社會那一套,“三年清知府、十萬雪花銀”。如果非要把權力變成權錢交易、非法撈錢的工具,不僅官當不成,還會淪為階下囚,走到黨和人民的對立面。過去一些同志想方設法當領導,不乏用錢方便之類的考慮,但大家也都看到了,這些年當了官發財的,不都進去了嗎?除了狹窄的牢房、灰暗的天空、無盡的鄙視,最后什么也沒有。所以,大家務必牢記,官有官道,財有財路,當官和發財是兩條道,我們既然選擇了當官,就一定要扣好扣子、堅守氣節。尤其好不容易當了官的同志,廉貪一念間、榮辱兩重天,不要感慨自己“提得太晚、沒趕上好時候”,真趕上了說不定你也進去了。三是在位別想輕松。什么叫領導?領導是一個單位處于主導和核心地位的人,一切責任都在領導肩上。換而言之,領導就是單位的“大個子”,什么事都得擔著,別人沒法替你。但有一些同志卻覺得,媳婦好不容易熬成婆,當上領導該輕松輕松、享受生活了,什么事都讓下級代勞,一旦多干一點就夸大其詞放衛星,遇到點困難、挫折、壓力,還擔不起、受不了、不愿意。大家都知道,習主席日理萬機,都還要親自調研,有時親自寫稿改稿,我們芝麻大的官,有什么理由找自在?所以提醒大家,在其位必須謀其政,必須親力親為、擔當責任、面對考驗、承受壓力。

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